Afin d’outiller les acteurs territoriaux et de leur fournir des données sur la transition écologique, le réseau des Carif-Oref (RCO) publie un baromètre emploi-formation régionalisé. Il est destiné à devenir un outil d’information de référence faisant le lien entre enjeux environnementaux, besoins en compétences sur le marché du travail et offre de formation.
Face aux besoins en données fiables et utiles en matière de transition écologique, les Carif-Oref, avec l’appui de l’État (DGEFP, CGDD, SGPE), se sont mobilisés. Cela, afin d’outiller les acteurs territoriaux, et notamment les COP régionales, pour la planification à l’échelle locale sur les volets de l’emploi et des compétences. Ainsi, le réseau des Carif-Oref (RCO) publie un baromètre emploi-formation inédit et régionalisé, offrant un premier niveau d’information sur les enjeux et les leviers actionnables de la transition écologique.
En Nouvelle-Aquitaine, les secteurs de la planification écologique concernent environ 790 000 emplois salariés, soit 32 % de l’emploi régional, portés par le BTP (8 %), l’agriculture, sylviculture, pêche (6 %), et la métallurgie (5 %). Les cinq métiers les plus en tension sont : technicien de maintenance industrielle, mécanicien automobile, maçon, plombier sanitaire, et électricien du bâtiment.
Côté offre de formation, le baromètre recense en région 1 745 sites préparant aux diplômes liés à la transition écologique, dont près de la moitié en apprentissage (881). Parmi les certifications vertes avec le plus grand nombre d’inscrits, on retrouve le bac techno STI2D innovation technologique et éco-conception, le bac pro métiers de l’électricité et de ses environnements connectés, ou encore le CAPa jardinier paysagiste.
L’outil dispose également d’une carte interactive. Ce baromètre sur la transition écologique sera mis à jour régulièrement, et sera bientôt complété par une entrée dédiée sur l’outil de datavisualisation Octopilot.