L’Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) a publié un rapport sur la situation de l’emploi dans les QPV en 2024, réalisé par l’Observatoire National de la Politique de la Ville (ONPV).
Menée par l’ONPV, cette enquête propose une analyse approfondie de l’emploi dans les QPV, comparé à celui hors QPV, une zone appelée ici unités urbaines englobantes, c’est-à-dire autour des QPV. Ainsi, le premier constat de ce rapport fait état d’une situation nettement plus dégradée pour les populations vivant dans les QPV que celle des habitants hors de ces zones. Le taux d’emploi s’établit respectivement à 49,8 % contre 70 %. La comparaison est également défavorable aux habitants des QPV en ce qui concerne le taux de chômage, de 16,6 % contre 7,5 %. Par ailleurs, au sein des QPV, l’ONPV note que certaines populations comme les jeunes de 15 à 29 ans (24,3 %), les descendants d’immigrés nés en France (21,3 %) et les personnes peu diplômées (19,1 %) sont surexposées au chômage.
L’inactivité, c’est-à-dire être ni en emploi ni au chômage, touche deux personnes sur cinq dans les QPV, tandis que seulement un quart des habitants des unités urbaines englobantes se trouve dans cette situation. Particulièrement touchées, la moitié des femmes sont inactives, contre un homme sur trois. Parmi les inactifs, le rapport dresse le bilan du halo du chômage. Cette situation à mi-chemin entre inactivité et chômage, se défini comme les personnes inactives par obligations (familiales, santé, etc.) et qui peuvent souhaiter occuper un emploi. Le halo du chômage englobe une plus large population dans les QPV que dans les autres quartiers, 8,4 % contre 4,3 %.
Plus d’ouvriers et plus d’emplois précaires en QPV
L’emploi des QPV est marqué par une surreprésentation des postes d’ouvriers et d’employés, qui regroupent deux tiers des emplois, presque deux fois plus qu’en dehors des QPV. À l’inverse, les postes de cadres, professions intellectuelles supérieures et professions intermédiaires sont occupés par moins d’un tiers des habitants de QPV, contre 56,5 % ailleurs. En QPV, le CDI reste majoritaire mais moins fréquent que dans les unités urbaines englobantes. De fait, la part de l’emploi plus précaire comme les CDD et l’intérim se trouve plus importante, et particulièrement chez les jeunes dont près d’un quart des jeunes est en CDD.
Les jeunes, une population défavorisée
Population sensible en matière d’emploi, les jeunes font l’objet d’un chapitre complet au sein du rapport de l’ONPV. Dans les QPV, ils sont plus défavorisés que leurs homologues des autres quartiers. En effet, ils sont à la fois moins souvent en emploi et plus fréquemment au chômage. Le rapport révèle également que plus d’un cinquième des jeunes résidents en QPV sont ni en études, ni en emploi, ni en formation (NEET), un chiffre deux fois plus élevé par rapport aux jeunes habitants des autres quartiers.