Actualités
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PHC, l’insertion en mode progressif
Premières Heures en Chantier (PHC) propose un retour progressif à l’emploi. Exemple à Bordeaux avec Inser’Net.
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L’IAE, une mine de compétences
Avec Pépites, INAE veut améliorer l’attractivité du secteur de l’IAE et renforcer les compétences des permanents.
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Trouve ta voie vers la formation ou l’emploi
Trouve ta voie, une passerelle vers l’emploi durable par Croix Rouge Insertion.
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Portes ouvertes des tiers-lieux en Nouvelle-Aquitaine
Du 2 au 4 octobre 2025, les tiers-lieux de la région invitent les acteurs de la formation, les entreprises, les collectivités et le grand public à découvrir ces espaces de travail partagés et collaboratifs
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L’accompagnement en ligne des apprenants autistes
L’entreprise à mission OpenClassrooms, spécialisée dans la formation en ligne, publie un livre blanc pour mieux accompagner les apprenants autistes.
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Entreprises de proximité : des compétences en transition
Un baromètre de l’OPCO EP mesure l’impact des transitions en matière d’écologie, d’énergie, de numérique et de démographie sur les compétences.
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Santé mentale des apprentis : le replay du webinaire est disponible
Le webinaire consacré à la santé mentale des apprentis a réuni de nombreux professionnels de l’apprentissage et son replay est désormais accessible en ligne.
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Projet Pépites, une mine à open badges
Au sein de son projet Pépites, INAE accorde une grande importance au déploiement des open badges
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Un campus dans un campus
De manufacture d’armes à campus de formation, c’est l’histoire du quartier de Souilhac à Tulle.
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Le futur a sa classe
Intelligence artificielle, outils numériques, mobilier adapté, la classe du futur existe déjà.
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La surface de remobilisation
Le football comme outil de remobilisation, c’est la démarche menée par l’association « Remise en jeu ».
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Nouveau site paré au décollage
A Mimizan, un ancien hangar à hélicoptères se transforme en logements pour saisonniers et jeunes travailleurs.