L’observatoire de Cap Métiers publie une synthèse à destination des professionnels : un Cap sur l’Essentiel dédié aux métiers des activités de services numériques et du jeu vidéo.
En Nouvelle-Aquitaine, les métiers des activités de services numériques et du jeu vidéo rassemblent 51 000 professionnels, soit 2 % de l’emploi régional. Plus de la moitié d’entre eux (52%) exercent en Gironde. La région se classe au 7ᵉ rang national en termes d’effectifs. La filière offre des emplois stables (90 % en CDI, 94 % à temps complet) mais reste peu féminisée (20 % de femmes), la féminisation demeurant l’un des enjeux structurants de la filière.
Coté recrutement, les besoins sont importants : plus de 2 400 projets sont prévus à court terme, portés à la fois par les départs à remplacer, la croissance continue du secteur et les avancées technologiques. Plus de la moitié (58 %) de ces recrutements sont jugés difficiles, notamment sur les profils d’ingénieurs et cadres d’étude, recherche et développement en informatique et télécom.
L’accès aux métiers des activités de services numériques et du jeu vidéo passe par plusieurs voies de formation : voie scolaire, apprentissage, ou formation continue, avec un accès à la majorité des métiers à partir d’un niveau Bac+2.
Portée par l’intelligence artificielle, la cybersécurité, le développement du cloud et de la donnée ainsi que la montée du numérique responsable, la filière se trouve face à plusieurs défis : renforcer son attractivité auprès des jeunes et des femmes, accompagner la transformation des compétences et structurer une offre de formation adaptée à ces évolutions rapides.
Cette publication met en lumière une filière dynamique et stratégique pour le territoire régional, à la croisée des enjeux d’innovation technologique et de renouvellement des compétences.