Une étude de l’Institut National de la Statistique et des Études Économique (Insee), portant sur la période de 2011 à 2022, montre une progression de la mixité dans les métiers exercés en Nouvelle-Aquitaine.
Le diagnostic, bien que nuancé, témoigne de nettes améliorations, notamment dans des secteurs traditionnellement masculins, tels que l’armée, la police et les pompiers. Ces corps de métier ont en effet vu en 11 ans la mixité prendre de l’ampleur (+53 %). De la même façon, le second œuvre du bâtiment a suivi la même tendance haussière avec +42 %.
Ainsi, « [p]lus d’un emploi sur deux est occupé par une femme ». Les principaux métiers mixtes sont les suivants :
- ouvriers de l’électricité et de l’électronique ;
- experts de la finance, de la banque et de l’assurance ;
- employés des services divers ;
- ouvriers des industries agroalimentaires ;
- attachés commerciaux et représentants ;
- agents d’entretien.
Les travaux de l’Insee s’appuient également sur un autre indicateur, à savoir le recours au temps partiel. S’il concernait 28 % des femmes en 2011, il n’en représentait plus que 23 % en 2022. Le temps partiel intervient le plus souvent dans des métiers à dominante féminine, comme les personnels de ménage ou les aides à domicile.
Selon les données de l’observatoire régional, les métiers les plus féminisés (99 %) en 2025 étaient les suivants : esthéticien, auxiliaire de puériculture, sage-femme ou encore assistant maternel agréé. À l’inverse, avec 1 % de femmes, les métiers de plombiers, chauffagistes qualifiés, de charpentiers et de couvreurs qualifiés, de maçons et ouvriers qualifiés du travail de la pierre, de conducteurs d’engins de chantiers font partie des plus masculinisés.